12月30日

，2021年度質(zhì)量管理責(zé)任狀考核暨12月份質(zhì)量管理工作會在公司配模室順利召開
。技術(shù)質(zhì)量管理部全體成員
、基層單位部分班子成員及質(zhì)量負(fù)責(zé)人參會
，會議由技術(shù)質(zhì)量管理部副經(jīng)理陳軍主持
。


▲會議現(xiàn)場

  會上

，基層單位共25人分五批根據(jù)考核要求依次進(jìn)行2021年度質(zhì)量管理總結(jié)及2022年工作計(jì)劃匯報(bào)
，考核人員結(jié)合匯報(bào)內(nèi)容以及平時(shí)了解掌握
，對參會人員逐一進(jìn)行點(diǎn)評和提問
。
  技術(shù)質(zhì)量管理部經(jīng)理
、技術(shù)中心主任沈雁波要求：一是針對項(xiàng)目管理存在問題，各單位質(zhì)量負(fù)責(zé)人要及時(shí)提出自己的要求
，積極主動和直管部班子討論溝通
，提高工作效率和解決問題的能力
。二是針對第三方評價(jià)工作，直管部要高度重視
，對2022年實(shí)測實(shí)量合格率
、綜合得分，要根據(jù)薄弱點(diǎn)制定改進(jìn)措施
，不斷提高要求
，確保質(zhì)量工作提質(zhì)增效。三是達(dá)到創(chuàng)優(yōu)規(guī)模的項(xiàng)目
，直管部要增強(qiáng)認(rèn)識
，提高站位，高標(biāo)準(zhǔn)
、嚴(yán)要求管控施工過程
，努力打造優(yōu)質(zhì)工程。四是參建高速公路的質(zhì)量負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)項(xiàng)目質(zhì)量管理
，明確質(zhì)量管理崗位職能職責(zé)
，加大項(xiàng)目部業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度，培養(yǎng)一批干事能力強(qiáng)
、專業(yè)水平高的質(zhì)量管理人才
。

寧 澤 報(bào)道/攝影