2月17日下午

，云南建投第十三建設(shè)有限公司黨委委員
、紀(jì)委書記孫開祥
，副總經(jīng)理?xiàng)罱馉N一行8人到訪公司，就人力資源管理工作進(jìn)行交流座談
。公司副總經(jīng)理?xiàng)铎o出席座談會
，會議由直屬第三黨支部書記、人力資源部經(jīng)理王娟主持。


      楊靜對十三公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的到來表示歡迎

，并對公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置
、部門職責(zé)分工進(jìn)行介紹。他表示
，企業(yè)的生存和發(fā)展依靠的是企業(yè)核心能力
，探索一流的管理模式，服務(wù)和管理好企業(yè)員工
，是提升企業(yè)核心競爭力的重點(diǎn)工作
，希望通過本次交流，有效促進(jìn)雙方在人力資源管理模式方面的創(chuàng)新和發(fā)展
。


      會上

，雙方就人力資源部崗位設(shè)置、薪酬體系設(shè)計
、激勵約束機(jī)制
、農(nóng)民工工資支付管理、內(nèi)退人員管理等方面進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流
，并對制度執(zhí)行過程中遇到的各項(xiàng)問題及解決方案進(jìn)行探討
。


      孫開祥充分肯定了本次座談達(dá)成的效果

，對公司分享的經(jīng)驗(yàn)作法表示感謝
，希望兩家公司繼續(xù)保持溝通聯(lián)系，互相學(xué)習(xí)促進(jìn)
，進(jìn)一步提升基礎(chǔ)管理水平
，實(shí)現(xiàn)“十四五”高質(zhì)量發(fā)展。

王菲 攝影/報道